Interim-management

Interim-management door De Vries Interim

U wilt een tijdelijk capaciteitstekort vullen met een ervaren interim-manager, project-manager, administrateur of group controller? De Vries Interim kan uw organisatie op korte termijn aanvullen met de juiste persoon en de juiste ervaring.

De werkwijze

Op het gebied van Interim-management biedt De Vries Interim alle diensten aan op het gebied van finance en control. Om u te voorzien van de juiste kennis en ervaring, werkt De Vries Interim als volgt:

		U neemt contact op met De Vries Interim en u legt uw situatie voor.
		De Vries Interim komt langs om de situatie en de vraag gedetailleerd in kaart te brengen.
		Aan de hand van dit intake-gesprek gaat De Vries Interim op zoek naar de beste kandidaat.
		Wanneer De Vries Interim de juiste persoon heeft gevonden, kunt u uw keuze maken middels één of meerdere cv’s.

Uw voordelen

De jarenlange ervaring van De Vries Interim op het gebied van werving en selectie van interim-managers stelt De Vries Interim in staat om de juiste persoon aan de te vullen functie te vinden. Door De Vries Interim in te schakelen om capaciteitsproblemen het hoofd te bieden, kunt u uw organisatie versterken door (tijdelijk) de juiste kennis en ervaring aan te roepen. Lopende zaken worden opgepakt, essentiële verbeterslagen worden gemaakt en toegevoegde waarde is aanwezig.

Voor hoe lang? Dat hangt van uw wensen af. De Vries Interim heeft interim-managers beschikbaar per dag tot langer dan een jaar. En natuurlijk alles wat daar tussenin zit. Daarbij kunnen zij parttime tot full-time werken en is er uiteindelijk een mogelijkheid tot overnemen bespreekbaar.

Meer weten? Neem contact op!

Wilt u meer weten over het interim-management van De Vries Interim? Neem dan vandaag nog contact met ons op.